Kaugtöö küsimustik: kuidas me suhtleme? (näidis)

Hoiatus: JavaScripti kasutamine on teie veebilehitsejas keelatud. Te ei pruugi saada vastata kõikidele küsimustele. Palun kontrollige võimalusel oma veebilehitseja seadeid.

Kaugtöö peamine erinevus tavatööst on see, et me oleme oma töökaaslastest eemal ja meie suhtlemine ei ole vahetu, s.t silmast silma, vaid vahendatud läbi erinevate tehnoloogiate. Paratamatult läheb vahendatud suhtlusel mingi osa infost kaotsi ja see võib tekitada arusaamatusi.

Suhtlemine sujub paremini, kui me teame ja teadvustame vahendatud suhtlemise eripärasid ning saame ühtemoodi aru erinevate suhtlemiskanalite kasutamisest.

Kas Te olete töökaaslastele kogu aeg e-kirja, telefoni vms teel kättesaadav?

Jah, minu töö iseloom nõuab seda
Jah, kuigi minu töö iseloom ei nõua seda
Ei ole

Milliseid suhtluskanaleid olete viimaste nädalate jooksul töökaaslastega suhtlemiseks kasutanud?

E-kiri
Kiirsuhtlusprogramm (nt Skype, Messenger vms)
Telefon
Videokõne
Silmast silma suhtlus
Muu:

Milliseid suhtluskanaleid kasutades ennast kõige paremini ja kindlamalt tunnete?

Skaala: 0 – täiesti ebakindlalt 10 – väga kindlalt

Iga vastus peab olema vahemikus 0 kuni 10

E-kiri

0

10
Kiirsuhtlusprogramm (nt Skype, Messenger vms)

0

10
Telefon

0

10
Videokõne

0

10
Silmast silma suhtlus

0

10

Milliseid olukordi olete viimastel nädalatel töökaaslastega suheldes kogenud?

	Mitte kunagi	Harva	Nii ja naa	Sageli	Väga sageli
Mul oli töökaaslastega lõbus	Mitte kunagi	Harva	Nii ja naa	Sageli	Väga sageli
Rääkisime töökaaslastega töövälistest asjadest	Mitte kunagi	Harva	Nii ja naa	Sageli	Väga sageli
Tundsin, et koostöö sujub mõnusalt	Mitte kunagi	Harva	Nii ja naa	Sageli	Väga sageli
Ma ei viitsinud töökaaslasega suhelda	Mitte kunagi	Harva	Nii ja naa	Sageli	Väga sageli
Tundsin, et töökaaslane tõrjub mind ja ei taha suhelda	Mitte kunagi	Harva	Nii ja naa	Sageli	Väga sageli
Vihastasin töökaaslase peale	Mitte kunagi	Harva	Nii ja naa	Sageli	Väga sageli
Ma ei saanud aru, mida töökaaslane mult ootab	Mitte kunagi	Harva	Nii ja naa	Sageli	Väga sageli
Tundsin puudust silmast silma suhtlemisest	Mitte kunagi	Harva	Nii ja naa	Sageli	Väga sageli

Kuivõrd nõustud järgmiste väidetega?

	Üldse ei nõustu	Pigem ei nõustu	Nii ja naa	Pigem nõustun	Nõustun täiesti
Hoian töökaaslasi kursis oma päevaplaaniga	Üldse ei nõustu	Pigem ei nõustu	Nii ja naa	Pigem nõustun	Nõustun täiesti
Keskendumiseks lülitan kõik suhtluskanalid välja	Üldse ei nõustu	Pigem ei nõustu	Nii ja naa	Pigem nõustun	Nõustun täiesti
Lähen närvi, kui töökaaslane koheselt e-kirjale, telefonile või sõnumile ei vasta	Üldse ei nõustu	Pigem ei nõustu	Nii ja naa	Pigem nõustun	Nõustun täiesti
Ütlen selgelt välja, mida ma töökaaslaselt ootan	Üldse ei nõustu	Pigem ei nõustu	Nii ja naa	Pigem nõustun	Nõustun täiesti
Kui mind suhtlemisel midagi häirib, saan töökaaslastega sellest rääkida	Üldse ei nõustu	Pigem ei nõustu	Nii ja naa	Pigem nõustun	Nõustun täiesti
Tunnen huvi, kuidas mu töökaaslastel läheb	Üldse ei nõustu	Pigem ei nõustu	Nii ja naa	Pigem nõustun	Nõustun täiesti
Annan töökaaslastele tagasisidet, mis on hästi, mis võiks paremini olla	Üldse ei nõustu	Pigem ei nõustu	Nii ja naa	Pigem nõustun	Nõustun täiesti
Küsin töökaaslastelt tagasisidet enda töö kohta	Üldse ei nõustu	Pigem ei nõustu	Nii ja naa	Pigem nõustun	Nõustun täiesti

Kuidas hindad järgmisi tegureid?

	Väga kehv	Kehv	Pigem kehv	Keskmine	Pigem hea	Hea	Suurepärane
Info liikumine organisatsioonis	Väga kehv	Kehv	Pigem kehv	Keskmine	Pigem hea	Hea	Suurepärane
Koostöö minu meeskonnas	Väga kehv	Kehv	Pigem kehv	Keskmine	Pigem hea	Hea	Suurepärane
Minu kirjalik eneseväljendamise oskus	Väga kehv	Kehv	Pigem kehv	Keskmine	Pigem hea	Hea	Suurepärane
Minu suuline eneseväljendamise oskus	Väga kehv	Kehv	Pigem kehv	Keskmine	Pigem hea	Hea	Suurepärane
Minu tehnilised oskused suhtluskanalite kasutamisel	Väga kehv	Kehv	Pigem kehv	Keskmine	Pigem hea	Hea	Suurepärane

Kas oled kindel, et soovid oma vastused kustutada?